Экономист отдела труда и мотивации
В архиве с 28 октября 2022
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Челябинск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
1) осуществляет подбор и поиск персонала путем: составления и размещения в Интернете и на официальном сайте Управления объявлений о вакансиях...
Знание законодательства Российской Федерации, муниципальных правовых актов города Челябинска, регулирующих трудовое право. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий...
Специалист отдела кадров (без подбора)
от 45 000 ₽Челябинск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового делопроизводства. Уверенный пользователь программы 1С ЗУП 8.3., УПП, Контур СКБ. Обеспечение составления и предоставления установленной отчетности.
Высшее/среднее образование. Опыт работы не менее 2-х лет в аналогичной должности. Знание ТК РФ. Знание программы 1С...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета. Работа с СФР (желателен опыт работы с льготными списками), отчётность ЕФС-1. Миграционный учет.
Опыт работы в аналогичной должности. Знание ЗУП 1С 8.3.
Специалист отдела кадров
от 60 000 ₽Челябинск
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование кадровой политики в соответствии с целями компании (штат +- 500 человек). Выполнение поручений директора по персоналу.
Грамотная речь,коммуникативные навыки. Ответственность, нацеленность на результат, пунктуальность и аккуратность. Опыт работы в 1С (кадры) желателен.
Специалист отдела кадров (без подбора)
от 50 000 ₽Челябинск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового делопроизводства в единственном числе, штат до 100 человек. Оформление трудовых договоров, договоров о материальной ответственности, дополнительных соглашений.
Профессионализм, целеустремлённость, коммуникабельность, самостоятельность. Знание трудового законодательства, знание всех участков кадрового делопроизводства. Владение 1с ЗУП 8.3.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового делопроизводства (прием, переводы, увольнения, отпуска). Подбор персонала (сбор и обработка резюме, согласование времени собеседований).
Знание 1С 8.3 зарплата и кадры. Знание трудового кодекса РФ.
Челябинск