Начальник отдела обучения персонала

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Основная задача: создание единой политики работы с внутренними заказчиками объединённого центра обслуживания в направлении обучение персонала с целью формирования высокого уровня сервиса.

Развитие функции обучения;

Формирование кадрового резерва на предприятиях;

Выстраивание внутреннего производственного обучения на предприятиях; сбор и анализ потребностей

выбор и выстраивание работы с учебными центрами.

Требования:
  • Высшее образование;
  • Опыт работы на производственных и промышленных предприятиях;
  • Сильный управленец, способный системно выстраивать работу, связанную с большим об’емом задач;
  • Знания в области обязательного обучения по производственным профессиям приветствуются и база обучающих центров ;
  • Готовность к работе в режиме многозадачности и условиях ограниченных сроков на реализацию.
    умение быстро принимать решение и убеждать оппонентов, держать удар.
  • Место работы: офис ул. 2-ая Павелецкая, 32.

Вакансия опубликована 25 мая 2021 в Челябинске

Похожие вакансии