Мы – ведущий производитель тортов в России, крупнейший игрок на рынке премиального печенья, компания, входящая в тройку лидеров сегмента «хлебцы». Наш бизнес динамично развивается, поэтому мы будем рады видеть в своей команде профессиональных и неравнодушных людей со свежим взглядом и новыми идеями!
Ведущий производитель тортов в России, крупнейший игрок на рынке премиального печенья, компания, входящая в тройку лидеров сегмента "хлебцы",
приглашает на вакансию "Менеджер по оценке и развитию персонала".
Присоединяйтесь к команде лидеров!
Цель должности:
Обеспечить проведение полного цикла сертификации и развития компетентностей линейных руководителей, специалистов, рабочих.
Должностные обязанности:
- Разрабатывать и согласовывать компетентностные профили на все позиции ЛР, специалистов, рабочих;
- Самостоятельно организовывать и проводить оценку персонала;
- Формировать планы по развитию сотрудников, предоставлять обратную связь; вносить итоги в 1С
- Проводить сертификацию кандидатов в преемники, обеспечивать контроль и поддержку прохождения программ развития преемников.
- Отчетность.
Требования:
- Высшее образование;
- Знания и навыки полного цикла оценки и развития персонала,
- Владение разными инструментами оценки персонала,
- Знание и навык составления профиля должности
- Владение методиками оценки персонала,
- Активная жизненная позиция, инициативность, целеустремленность, отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде
Условия:
- Работа в команде профессионалов, готовых поделиться своими знаниями и научиться чему-то новому у вас;
- Отличный коллектив!
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Работа в крупной стабильной Компании федерального уровня;
- Трудоустройство согласно ТК РФ, все социальные гарантии, стабильные выплаты заработной платы;
- Собственная корпоративная библиотека, столовая;
- График работы: пятидневная рабочая неделя с 09-00 до 17-30 ч.;
- Адрес офиса: г. Челябинск, ул. Молодогвардейцев 2а.
Уважаемый соискатель!
Мы ценим Ваш интерес к Компании ОАО «Хлебпром» и открытой вакансии. Ваше резюме будет внимательно рассмотрено специалистами службы управления персоналом в течение 2-х недель.
При положительном результате рассмотрения, мы с Вами свяжемся для обсуждения деталей позиции. Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет подходящей вакансии.
Ваше резюме будет включено в базу данных, при появлении вакансии, соответствующей Вашему опыту и пожеланиям, мы с радостью предложим ее Вам на рассмотрение.
Менеджер по оценке и развитию персоналаВ архиве с 23 марта 2021
з/п не указана
Челябинск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Показать описание вакансии