Руководитель службы клиентского сервиса
В архиве с 16 ноября 2020
от 50 000 до 75 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель клиентского сервиса
55 000 – 70 000 ₽Челябинск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Контроль работы с обращениями клиентов (претензии, жалобы, пожелания, оперативное решение клиентских вопросов). Соблюдение принятых в компании стандартов. Анализ результатов телефонных...
Высшее образование. Опыт работы с клиентами (обязателен). Грамотная письменная и устная речь. Умение вести переговоры, стрессоустойчивость, ответственность, умение разрешать конфликтные...
Начальник учетно-операционного отдела офиса
от 60 040 ₽Челябинск
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Организация, контроль и анализ эффективности работы учетно-операционного отдела (мотивация сотрудников, эффективное распределение нагрузки, анализ продуктивности и т.д.).
Высшее экономическое образование. Успешный опыт работы в банковской сфере в клиентском подразделении (знание банковских продуктов. бухгалтерский учет в банковской сфере...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация обучения новых сотрудников отдела, контроль наставничества. Своевременная отправка ответов и разъяснений на претензии покупателей. Отслеживание заказных позиций и других...
Опыт в розничной торговле на должности с аналогичным или близким функционалом от 1 года. Опыт управления коллективом от 3-5...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Открытие офиса региональной площадки КЦ в Липецке. Подбор и управление командой контакт-центра и процессами дистанционных продаж. Обеспечение административно-хозяйственной...
Готовность к релокации в г. Липецк. Высшее образование (желательно в сфере менеджмента, экономики). Подтвержденный опыт управления командами и продажами.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
1. Создание команды call-центра, адаптация и обучение сотрудников. 2. Контроль выполнения ключевых метрик: скорость и качество обработки обращений клиентов...
1. Высшее образование. 2. Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет, знание бизнес-процессов и принципов клиентского сервиса.