Начальник отдела по управлению процентным риском и риском ликвидности (г. Екатеринбург)

з/п не указана

Откликнуться
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Смотреть отклик

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

УБРиР – динамичный федеральный банк для современных людей. Основан в 1990 году. Головной офис находится в Екатеринбурге, а, значит, у наших сотрудников есть возможность решать интересные задачи федерального уровня без релокации.

Согласно рейтингу журнала Forbes УБРиР включен в топ-10 лучших российских кредитных организаций по уровню доверия к банку, предлагаемым условиям обслуживания, цифровым услугам и финансовым консультациям. ЦБ РФ включил УБРиР в перечень кредитных организаций, признанных значимыми на рынке платёжных услуг.

Мы ценим своих сотрудников и помогаем им реализовать свой потенциал и построить успешную карьеру. В 2018 году 20% сотрудников банка выросли по карьерной лестнице. Нам важно собрать сильную и успешную команду единомышленников, которым интересно вместе. И, как отмечают сотрудники, у нас это получается.

Нам нужен руководитель, который:

  • Имеет высшее экономическое или математическое образование;
  • Имеет опыт работы в банковской сфере (желательно от 3-х лет), либо опыт в направление оценки рисков в крупных компаниях;
  • Имеет опыт на позиции руководителя от 1 года (как преимущество);
  • Имеет навыки оценки процентного риска и риска ликвидности (как преимущество);
  • Знает процедуры и методы управления процентным риском и риском ликвидности;
  • Знает нормативные документы по оценке рисков Банка России, Международных организаций (как преимущество);
  • Владеет математическим моделированием и инструментами статистического (математического) анализа.

Подробнее об обязанностях:

  • Определять факторы внешней и внутренней среды, влияющие на уровень ликвидности и величину процентного риска;
  • Определять степень и характер влияния факторов внешней и внутренней среды на уровень ликвидности и величину процентного риска;
  • Определять методы и алгоритмы модели оценки риска ликвидности и процентного риска;
  • Определять и выявлять требования к функциональности и работоспособности модели оценки риска ликвидности и процентного риска;
  • Определять данные (в т.ч. источники данных), необходимые для построения модели оценки риска ликвидности и процентного риска;
  • Определять инструменты для разработки модели оценки риска ликвидности и процентного риска;
  • Разрабатывать модели оценки риска ликвидности и процентного риска, позволяющие достигать установленные требования к их функциональности и работоспособности;
  • Тестировать разработанные модели оценки риска ликвидности и процентного риска с целью проверки их работоспособности и функциональности;
  • Организовывать запуск разработанной модели оценки риска ликвидности и процентного риска в опытную эксплуатацию;
  • Регулярно обновлять модели оценки риска ликвидности и процентного риска;
  • Управлять нормативами ликвидности с целью соответствия требованиям регулятора и банка.

Мы предлагаем:

  • Профессиональный рост: HR-департамент разрабатывает и проводит обучающие программы для сотрудников. Кроме того, мы часто организуем профессиональные конференции и митапы;
  • Возможность совершенствовать бизнес-процессы и рабочую среду вокруг себя;
  • Значимую роль в реализации стратегии банка в команде топ-менеджеров;
  • Высокий уровень оплаты труда: оклад и премию по результатам выполнения KPI;
  • Комфортный офис в центре Екатеринбурга (готовы обсуждать условия релокации);
  • ДМС, оплату спортивных занятий, детского садика. Наши сотрудники имеют возможность оформить льготные кредиты и ипотеку;
  • Увлекательную корпоративную жизнь: конкурсы, спортивные мероприятия и многое другое;
  • Режим работы: пятидневную рабочую неделю с 08:30 до 17:30;

Ключевые навыки

Работа в командеУправление командойУправление рискамиОценка рисковМатематическое моделированиеРиски ликвидностиПроцентные рискиСтатистический анализ

Адрес

Площадь 1905 года, Екатеринбург, Сакко и Ванцетти, 67

Вакансия опубликована 13 ноября 2019 в Челябинске

Смотреть отклик
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии