Ведение табельного учета; Контроль использования рабочего времени; Ведение штатных расписаний по подразделениям; Планирование фонда з/п; Расчет сдельного заработка; закрытие нарядов; Анализ отклонений заработной платы; Расчет премий исходя из производственных показателей; Заполнение Ф.16 по итогам месяца; Заполнение больничных листов; Планирование, анализ и контроль численности и Фонда заработной платы. Планирование годового ФОТ; Контроль ФОТ; Расчет ФЗП на единицу продукции; Расчет ФЗП, численности на план производства. Анализ трудозатрат рабочих; Трудоемкость по переделам с учетом выходов годного; Расчет пенсионных страховых доп. взносов предприятием для работников с вредными условиями труда; Проведение хронометражных наблюдений; Фотографии рабочего дня; Расчет нормы времени (выработки) на разовые и дополнительные работы; Расчет расценок на работы; Проверка должностных инструкций; Составление различных приказов.

Право и финансы, Экономика и управление на предприятии (по отраслям)