Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыл меньше недели назад
Кандидат
Мужчина, 55 лет, родился 24 сентября 1969
Рассматривает предложения
Екатеринбург, готов к переезду (Челябинск), готов к командировкам
Директор по развитию
Специализации:
- Другое
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 22 года 4 месяца
Ноябрь 2019 — Июль 2023
3 года 9 месяцев
ООО
Директор по развитию
Запуск гипермаркетов с момента поиска помещения до первого чека:
Поиск помещений, удовлетворяющих требованиям сети. Проведение переговоров собственниками помещений.
Заключение договоров аренды на условиях арендатора.
Получение алкогольной лицензии.
Подбор персонала.
Заказ и поставка оборудования. Контроль, приемка монтажа оборудования.
В настоящее время подготовлены и открыты 2 гипермаркета в гг. Каменск-Уральский, Екатеринбург, площадью 2100 и 2500м2.
Произведена релокация 1 ТТ.
Подготовлен проект для открытия еще одного ГМ.
Ноябрь 2018 — Ноябрь 2019
1 год 1 месяц
Холдинг
Директор по развитию
В ноябре 2018г ко мне обратились собственники холдинга с предложением построить сеть офисов кпк в Свердловской обл. Задача была поставлена следующая: за один год найти, оснастить оборудованием, набрать персонал (обучить работе в кпк), запустить в работу 3 (три) офиса в гг. Екатеринбург, Н.Тагил, Каменск-Уральский. Задача выполнена полностью. Данная работа была проектной, в настоящее время закончена.
Август 2017 — Ноябрь 2018
1 год 4 месяца
ООО Дом
Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование... Показать еще
Операционный директор
Аренда жилья у собственников на длительный срок для последующей сдачи внаем посуточно в гг. Екатеринбург, Челябинск.
Поиск собственников, согласных на заключение договора аренды, согласование условий аренды, подписание договора.
В дальнейшем - контроль соблюдения условий договора, своевременная оплата. В случае необходимости - согласование изменений в договоре.
В настоящее время в активе 12 действующих договоров, как и было запланировано.
В целом, в обязанности входит операционное управление деятельностью ООО.
Август 2012 — Июль 2017
5 лет
кпк
Директор по развитию
Открытие, развитие филиальной сети и организация текущей работы сети
Формирование работоспособной команды. Построение межличностных отношений между директорами филиалов.
Мотивация и аттестация персонала.
Согласование мотивации персонала.
Контроль открытия офисов.
Координация эффективной работы вверенных подразделений во всех регионах присутствия. – отдел маркетинга, HR отдел, юр отдел, менеджеры по развитию территорий.
Разработка стратегии развития филиалов на вверенных территориях: подготовка календарных планов по развитию (текущих на год и стратегических на 2-3 года); подготовка финансовых планов, связанных с развитием (прогнозы ДДС, бюджеты на развитие и проч). Проведение план/факт анализа.
Постоянный анализ рынка и конкурентов, адаптация продуктов под условия отдельно взятого города входящего в зону ответственности.
Формирование комплексного продукта для продажи в каждом конкретном регионе. Продвижение продукта на региональном рынке.
Контроль своевременности предоставления и правильности составления каждым подразделением управленческих отчетов.
Мониторинг отчетности подразделений на ежедневной, еженедельной, ежемесячной основе.
Разработка маркетинговой стратегии для филиалов.
Методологическое сопровождение работы: участие в разработке необходимых внутренних регламентных документов (инструкций, регламентов, положений и т.п.); контроль соблюдения регламентов сотрудниками.
В результате построена сеть офисов на территории УрФО+Башкортостан+Самарская, Саратовская обл.
К сожалению, в резюме не могу указать денежный оборот, т.к. подписано соглашение о неразглашении комм тайны.
Июнь 2012 — Август 2012
3 месяца
Уралприватбанк, ЗАО
Екатеринбург, www.upb.ru
Начальник отдела партнерских продаж
Создание отдела. Разработка нормативных документов для создания отдела. Разработка концепции партнерских продаж как одного из направлений в системе продаж (ранее в банке направление "партнерские продажи" не существовало). Разработка методологии работы с партнерами. Заключение договоров с партнерами.
Формирование политики взаимодействия с корпоративными клиентами.
Январь 2012 — Май 2012
5 месяцев
ООО "Центр"Финансовой Поддержки"
Екатеринбург
Директор Регионального Центра.
Создание и развитие сети офисов микрокредитования на территории Свердловской области.
Управление регионом.
Офисы полноценные - отдельное помещение с персоналом, ОПС, кассовой зоной, организованной и налаженной системой продаж.
За 3 месяца работы офисы открыты в 3-х городах + офис регионального центра. Еще 2 офиса в стадии подготовки к запуску.
Управление персоналом (подбор, адаптация, оценка результативности, разработка и оптимизация системы мотивации), оценка компетенций, обучение технологии продаж. Постановка задач, отслеживание промежуточного результата, обучение, проведение мини-тренингов, совещания, аттестации.
Ноябрь 2008 — Декабрь 2011
3 года 2 месяца
ООО Промстрой
Директор по развитию. Екатеринбург
Построение структуры предприятия. Разработка бизнес-плана, технологического процесса, найм персонала, корректировка системы мотивации, обучение.
Формирование новых (корректировка действующих) бизнес-направлений.
Ведение переговоров с собственниками предприятий.
Анализ состояния клиентской базы.
Продвижение фин. продуктов (ипотека, лизинг).
Привлечение финансирования для предприятия.
Разработка и внедрение удаленных продаж, включая ИТ проекты.
Май 2006 — Сентябрь 2008
2 года 5 месяцев
КБ "Ренессанс Капитал"
Директор представительства
Зона ответственности : ХМАО, ЯНАО (Сургут, Нижневартовск, Нефтеюганск, Ханты-Мансийск, Когалым, Ноябрьск, Новый Уренгой, Надым).
Достижения в административной деятельности :
1.Создание представительства с «нуля»:
• заключение договоров аренды и размещение торговых точек ; офиса Представительства.
• укомплектование штата, обучение сотрудников.
• Поиск потенциальных партнеров, согласование условий сотрудничества. Мною было достигнуто соглашение о сотрудничестве с ведущими автосалонами, крупными продавцами бытовой техники округов ХМАО-ЯНАО.
• взаимодействие с органами власти.
• Также мною был разработан бизнес-план выхода на территории округов ХМАО-ЯНАО.
• представление интересов компании на территории ХМАО и ЯНАО.
• Проведение переговоров на уровне первых лиц предприятия.
Было создано, зарегистрировано и успешно работает Представительство численностью более 100 человек.
2. Достижения в продажах :
• постоянный анализ рынка и конкурентов, и адаптация кредитных продуктов под условия региона. Изменены продукты автокредитования: повышена средняя одобренная сумма, Каско включено в тело кредита.
• Защита бюджета Представительства в Центральном офисе. (один раз в месяц).
• введение новых продуктов и их продвижение на региональном рынке банковских услуг. Новые продукты были введены во всех направлениях кредитования: автокредитование, кредитование бытовой техники, нецелевое кредитование, группа товаров «Мебель и ремонт».
• поддержание доли рынка в регионе. Удерживаемая доля рынка соответствовала плановой. В сравнении с 2007г в 2008г прирост составил 8%.
• повышение "среднего чека" в регионе (ХМАО-ЯНАО).
• Открытие пунктов продаж банковских продуктов с полным спектром услуг в области потребительского кредитования (направления: автокредитование, кредитование бытовой техники, нецелевое кредитование, группа товаров «Мебель и ремонт»), и их комплексное оснащение. Открыто более 70 пунктов продаж.
• Открытие ККО в составе представительства. Запуск проекта пластиковых карт.
• выполнение плана и поставленных задач в рамках потребительского кредитования. Работа в "полях". Цифра выполнения плана равнялась 140% в 2007/2008гг.
Продажи Представительства г.Сургут равнялись цифре продаж такого крупного Представительства как Екатеринбург и область, при доходности выше на 18%.
Февраль 2003 — Март 2006
3 года 2 месяца
ООО «Евросвязь»
Розничная торговля... Показать еще
Заместитель директора
торговля, услуги в области сотовой связи
Сфера деятельности –. В подчинении 38 человек.
Достижения :
• Создание фирмы с « нуля» (открыто 12 магазинов, общей площадью 1600 м/кв),
• Постоянный анализ рынка и конкурентов,
• Открытие торговых точек с полным спектром услуг в области сотовой связи, и их комплексное оснащение (поиск помещений, заключение договоров аренды, закуп и установка оборудования, обеспечение торговых точек ассортиментным перечнем).
• Подбор и обучение персонала,
• Проведение рекламных акций
• Участие в специализированных выставках.
• Решение организационных вопросов
• Разработка бюджета компании,
• Поддержание доли рынка
• Выполнение установленного плана
Февраль 2001 — Январь 2003
2 года
ФГУП РТРС «Сургутский радиоцентр»
Телекоммуникации, связь... Показать еще
юрисконсульт
• Подготовка и анализ хозяйственных договоров предприятия.
• Представительство в арбитражном суде.
Навыки
Уровни владения навыками
Обо мне
Знание методов управления продажами, логистикой, финансами, персоналом и формирования команды. Опыт работы в филиальной сети, открытия с «нуля». Опыт построения, развития территории и дистрибуции, опыт в изменении структуры дистрибуции. Хорошо развитые навыки ведения переговоров, планирования и администрирования. Опыт руководства коллективом более 100 человек.
Активная жизненная позиция; нацеленность на результат и профессиональный рост; способность работать в высоком темпе и жестком графике, быстро принимать взвешенные решения; умение строить отношения как с коллегами по работе, так и с деловыми партнерами.
Наличие автомобиля, готовность к командировкам.
Личные качества:
настойчивость, организованность, умение работать в команде и самостоятельно, ответственность, креативность, активность, обучаемость, стремление к стабилизации процессов.
Хобби и увлечения:
Автомобили, активные виды отдыха, путешествия
Вредные привычки отсутствуют.
Дополнительные рекомендации доступны по запросу.
Высшее образование
2003
Столичный Гуманитарный Институт.
Юридический
1991
Омский политехнический институт.
Радиотехнический
Знание языков
Повышение квалификации, курсы
2008
управление персоналом, мотивация, организация переговорного процесса, time менеджмент
ООО Ботаник, Сертификаты в наличии
2006
менеджмент, планирование, продажи.
Scotwork, Сертификаты в наличии
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения