Свободно и смело принимай решения и находи новые грани для развития вместе с нами. Открыто озвучивай свои идеи и пробуй новые подходы для выполнения своих задач из дома или офиса — на твоё усмотрение.
Что мы предлагаем?
Гибридный график работы
и гибкое начало дня
«Кафетерий льгот»
с возможностью выбора категорий
Дружеская атмосфера
и профессиональная команда
Возможность раскрытия своего
собственного потенциала
Если же интересует офис
Для живой коммуникации с коллегами, можем предложить офисы в разных локациях:
Расскажем немного о себе
Мы — «Ростелеком Информационные Технологии». Мы занимаемся дизайном, разработкой и внедрением программных решений.
Мы — те ребята, что создали и развивают платформу Wink, организовывают каждый год техническую часть ЕГЭ и упрощают повседневную жизнь каждого из нас с продуктами «Умный дом» и «Ключ». Мы развиваем и поддерживаем глобальные федеральные информационные системы, благодаря которым клиентам доступны услуги связи и сервисы для жизни и бизнеса.
Философия компании
Karma Framework комбинирует культурно-ценностный подход с лучшими управленческими практиками в единой модели управления
Карма и ценности. Учитывает не только измеримые метрики, но и эмоциональную и ценностную оценку своей работы.
Гибкость и ускорение реакции. Дает командам самостоятельность для принятия своевременных и качественных решений в условиях постоянных изменений.
Целесообразность и удобство. Поощряет использование современных практик в случае, если они оптимальны для выполнения предназначения.
Самоорганизация на уровне смысла. Формализует управление и самоорганизацию на уровне предназначения и обязательств команд.
Комбинированный период. Объединяет лучшие управленческие практики с ценностным подходом и новой моделью управления.
Гибкость и ускорение реакции. Дает командам самостоятельность для принятия своевременных и качественных решений в условиях постоянных изменений. Каждая последующая модель создавалась для решения проблем предыдущей.
Карма и ценности. Учитывает не только измеримые метрики, но и эмоциональную и ценностную оценку своей работы.
Гибкость и ускорение реакции. Дает командам самостоятельность для принятия своевременных и качественных решений в условиях постоянных изменений.
Целесообразность и удобство. Поощряет использование современных практик в случае, если они оптимальны для выполнения предназначения.
Самоорганизация на уровне смысла. Формализует управление и самоорганизацию на уровне предназначения и обязательств команд.
Комбинированный период. Объединяет лучшие управленческие практики с ценностным подходом и новой моделью управления.
Наши проекты
web, mobile, ios, android
web, mobile, ios, android
web, mobile, ios, android, apple TV
web, mobile, ios, android
web
web, mobile