Акрон объединяет предприятия металлургии, нефтесервиса и машиностроения, кабельно-проводникового, электротехнического и полимерного кластеров.
Компания осуществляет масштабные объёмы заготовки и переработки лома чёрных и цветных металлов на территории РФ.
Акрон видит свою миссию в сохранении природных ресурсов и заботе о будущих поколениях.
В основе миссии Акрон лежат принципы стратегии устойчивого развития, которая предполагает баланс экономических, экологических и социальных составляющих.
Ответственное отношение к использованию природных ресурсов — одна из ключевых составляющих корпоративной социальной ответственности и важный фактор стратегии устойчивого развития компании.
В своей миссии Акрон стремится, чтобы все виды металлопродукции перерабатывались на уровне производств и становились сырьём для новых товаров.
С этой целью компания объединяет предприятия в замкнутую технологическую цепочку производства: от заготовки сырья до изготовления конечной продукции.
Мы находим лучших специалистов отрасли, помогаем им совершенствоваться в мастерстве и обеспечиваем их профессиональное развитие.
Акрон понимает важность справедливой оплаты труда своих сотрудников, их потребность в заботе, поддержке и поощрении со стороны своего работодателя. Мы используем комплексный подход к системе мотивации и применяем лучшие мировые практики в области оплаты труда, которые позволяют максимально объективно производить оценку результатов деятельности сотрудников, а также мотивировать их на повышение эффективности своей работы.
Акрон заинтересован в развитии и повышении компетенции своего персонала. В компании ежегодно проходят конференции, стажировки и корпоративное обучение. С 2018 года запущена собственная программа корпоративного МВА* – «Лидер». Ежегодно 25 сотрудников бесплатно проходят обучение, по итогам которого получают диплом МВА государственного образца.
Компания создает единое информационное пространство. Оно включает в себя внутренние информационные ресурсы и мероприятия, с помощью которых сотрудники узнают о текущей деятельности и перспективах развития.
На информационных ресурсах регулярно публикуются новости о проектах предприятий, решения руководителей, объявления о внутренних событиях.
Благотворительный фонд «Полина»
Создан в 2011 году по инициативе генерального директора компании Акрон. По всей стране БФ оказывает помощь десяткам больных людей, которым требуется лечение или реабилитация.
Традиционно мы направляем 80% средств фонда на помощь онкобольным детям, 10% — на помощь тяжелобольным ребятам, 10% — на поддержку детских домов и медицинских учреждений по РФ.
