Работа в области учёта кадров в Челябинске
Найдено 34 вакансии
34 вакансии
Сортировка
Отрасль компании
Тип занятости
График работы
Исключение
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (Численность от 200 чел.). Разработка локальных нормативных актов (ДИ, приказы, регламенты.). Сдача отчётности в...
Умение производить расчёт заработной платы сотрудникам. Знание трудового законодательства РФ. Навыки работы с профстандартами. Знание всех видов учёта рабочего времени.
Внесение данных в учетную систему и дальнейшее формирование из системы пакета кадровых документов на основании заявок. Оформление, ведение, хранение документов...
Высшее образование. Умение работать с большим объемами информации. Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки. Знания (практические и теоретические...
Контролирует фактическое пребывание работников структурных подразделений на работе в соответствии с режимом рабочего времени (опросы, обходы, табели от руководителей структурных...
Обязательное знание программы 1С, опыт работы в программе. Высшее профессиональное образование. Опыт работы в аналогичной должности не менее 2...
Cтабильная производственная компания в области промышленной фильтрации (около 30 чел), 10 лет на рынке. Обязанности: функции офис-менеджера, грамотная речь...
Требования: высшее образование, опыт работы с кадрами, знание бух. и налогового учета на участке Зарплата (приветствуются все остальные участки), знание...
Отклик без резюме
Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат до 100чел). Ведение договоров ГПХ (гражданско-правового характера).
Высшее профессиональное образование. Стаж работы по управлению персоналом не менее 3 лет. Отличное знание трудового законодательства.
Работа с ПФР (ИС, корректировки, сверка).
Высшее образование. Умение работать с большим объемами информации. Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки. Знания (практические и теоретические...
Разработка, внесение изменений в локальные нормативные акты (должностные инструкции, положения, и т.д.). Ведение штатного расписания. Сдача ежедневной, ежемесячной, ежеквартальной...
Высшее профессиональное образование, опыт работы в аналогичной должности в бюджетной сфере от 3-х лет с численностью не менее 200...
Отклик без резюме
Ведение всего кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, перемещение, отпуска, больничные и т.д) Несколько юр. лиц. Учет личного состава предприятия...
Высшее Юридическое образование, опыт работы не менее 3 лет, знание ТК РФ и кадрового делопроизводства, организованность, мобильность, высокая стрессоустойчивость, ответственность...
Отклик без резюме
Комплексное ведение кадрового учета предприятия (на участке до 150 человек) в соответствии с законодательством: Приемы, переводы, отпуска, командировки, больничные, договоры...
Высшее образование. Опыт ведения кадрового учета от 2-х лет на производственном, строительном предприятии, участке численностью от 100 человек.
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства (отпуска, табель,больничные).
Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Знание кадрового делопроизводства. Знание 1С: УПП. Знание трудового законодательства.
Обеспечение обработки, хранения и архивирование документов по кадровому учету. Сканирование и архивирование первичных документов. Обеспечивает прием, оформление, ведение, хранение трудовых...
Высшее образование (рассматриваем вариант совмещения с обучением студента заочной формы обучения). Опыт КДП не менее 1 года. Опытный пользователь ПК...
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства. (прием, перемещение, увольнение, отпуска, оформление листов нетрудоспособности, подсчёт стажа, выдача и оформление справок). - График отпусков (контроль за...
Знание и свободная работа в программе Работа в программе 1 С ЗУП версия 8.3. Быстрая включаемость в работу, активная...
Взаимодействие с сотрудниками на проекте(сопровождение процессов приема/увольнения, заполнение путевых листов, отслеживание сбора документов). Обработка авансовых отчетов.
Оконченное высшее образование. Желателен опыт работы с КДП. Внимательность. Умение работать с большим объемом информации. Высокая переключаемость. Ответственность. Коммуникабельность.
Отклик без резюме
Задача - поддержание порядка в кадровом документообороте, выстраивание системы управления персоналом с учетом активного развития Компании. - знаете все тонкости кадрового делопроизводства...
умеете работать самостоятельно и не боитесь принимать решения. ОБЯЗАТЕЛЕН ОПЫТ РАБОТЫ НАЧАЛЬНИКОМ ИЛИ ВЕДУЩИМ СПЕЦИАЛИСТОМ ОТДЕЛА КАДРОВ. - Высшее профессиональное образование...
Отклик без резюме
Прием/ перевод / увольнение/ командировки сотрудников. Формирование и ведение личных дел сотрудников; Организация ознакомления сотрудников с документами (приказы, Т-2, положения...
Опыт работы от 3 лет со штатом не менее 50 человек. Вежливость, коммуникабельность, самостоятельность, быстрая обучаемость. Готовность к командировкам.
Кадровое делопроизводство. Разработка стандартов, регламентирующих работу с персоналом, разработка должностных инструкций для сотрудников завода. Подбор и оценка персонала.
Высшее образование (кадровое/психологическое в приоритете). Опыт работы в рамках международных производственных компаний. Опыт работы на аналогичной позиции от 3...
Контроль передачи кадровой документации из магазинов торговой сети в хранилище. Проверка документов и наличия подписей на документах, передаваемых из магазинов.
Опыт ведения КДП от 1 года. Знание Трудового законодательства, основ кадрового делопроизводства. Опыт работы в программах 1С или SAP...
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства. - Ведение личных дел сотрудников, карточек Т-2. - Прием, увольнение, переводы, командировки, отпуска, графики отпусков. - Табель учета рабочего...
Опыт работы от 1 года. - Уверенный пользователь Word, Eхcel. - Опыт работы в SAP как преимущество. - Уверенное знание ТК РФ и...
Отклик без резюме
1. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, переводы, отпуска, листы нетрудоспособности, ведение табеля учета рабочего времени) штатная численность...
Знание документов регламентирующих ведение кадрового делопроизводства (ТК РФ, правила ведения и хранения трудовых книжек, правила подсчета и подтверждения страхового стажа).
Оформление приемов, переводов, увольнений в программе "1С: ЗУП 3.0" на основании документов, соответствующих бизнес-процессу. Уведомление гос.
Законченное профильное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года, желательно на промышленном предприятии с численностью более 500 человек.
Отклик без резюме
Поддержание и развитие заданной корпоративной культуры. Кадровое делопроизводство в полном объеме. Подбор персонала. Ведение нескольких юридических лиц.
Опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет. Законченное высшее образованием (психологическое, юридическое приветствуется). Умение работать с людьми.
Ведение кадрового делопроизводства на площадках. Предоставление и формирование общей регламентированной отчетности. Ответы на запросы. Подготовка документов для аудитов и проверок.
Опыт работы в должности не менее 2-х лет со штатом от 500 человек. Образование не ниже среднего специального направление...
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства на площадках. Предоставление и формирование общей регламентированной отчетности. Ответы на запросы. Подготовка документов для аудитов и проверок.
Опыт работы в должности не менее 2-х лет со штатом от 500 человек. Образование не ниже среднего специального направление...
Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение). Обработка табелей учета рабочего времени.
Опыт работы специалистом в кадровой службе (рассмотрим кандидатов без аналогичного опыта, с навыками работы с документами, через обучение).
Отклик без резюме
1) Проверка, согласование, сканирование и загрузка в ЭДО-Сервис Заявок на перемещения, доплаты, привлечения к работе в выходной день, дисциплинарные...
И т.п. 1) Высшее образование. 2) Опыт работы в аналогичной должности 1-2 года. 3) Знание 1С: ЗУП...
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение. Оформление, учет и заполнение трудовых книжек; ведение журнала учета движения трудовых...
Высшее образование. Активная жизненная позиция, доброжелательность, уверенность в себе, готовность к режиму многозадачности. Отличный пользователь ПК.
Обеспечивать эффективное взаимодействие между бизнесом и всеми HR-функциям. Формировать предложения по изменению штатного расписания, корректировке квалификационных сеток и т...
Высшее образование. Опыт работы в HR по направлениям подбора, адаптации, обучения/развития, оценке персонала в производственных компаниях от 3х...
Отклик без резюме
Обеспечение учета кадров и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством и правилами компании (штат 300...
Высшее образование/среднее специальное образование(наличие курсов повышения квалификации будет являться преимуществом). Опыт работы специалистом по КДП от 1 года..
Отклик без резюме
Организация работы отдела (в прямом подчинении 2 специалиста). Организация и контроль кадрового делопроизводства в полном объеме (несколько юридических лиц).
Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности в крупных компаниях от 3-х лет. Отличное знание ТК РФ.
Отклик без резюме
Организация, контроль, ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (несколько юридических лиц). - Консультация и взаимодействие с руководителями отделов. - Разработка ЛНА и...
Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет в организации с численностью не менее 500 человек. - Отличное знание ТК...
Полный цикл работ по организации и ведению кадрового делопроизводства на производственном предприятии. Эффективное управление командой (в подчинении 3 человека).
Высшее образование. Опыт работы в рамках международных производственных компаний. Опыт работы на аналогичной позиции от 3х лет.
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства (прием, переводы, увольнения, отпуска). Ежемесячная отчетность. Ведение табелей учета рабочего времени.
Высшее профессиональное образование. Знание 1С 8.3 зарплата и кадры. Знание трудового кодекса РФ.
Полный цикл поиска и подбора персонала (МАССОВЫЙ ПОДБОР): составление профиля вакансий, размещение, проведение телефонных и первичных собеседований, оценка кандидатов.
Высшее образование, стаж работы в отрасли от 3-х лет, является преимуществом наличие дополнительного профессионального образования. Развитые практические навыки работы...
Оформление трудовых книжек и доп.соглашений. Табель учета рабочего времени. Администрирование приема, перевода и увольнение сотрудников. Заключение трудовых договоров.
Высшее образование. Стаж работы не менее 1 года. Внимательность,организованность, умение работать с большими объемами информации.
Ни в одной крупной компании невозможно обойтись без хороших специалистов в области учёта кадров. И чтобы найти наиболее подходящие вакансии среди предложений крупных компаний, мы создали наш каталог специальностей, где всего за несколько кликов можно подобрать наиболее интересную для вас работу в области учёта кадров! У нас вы можете создать своё резюме, сделать его ярче, и тогда вакансии в области учёта кадров могут найти вас сами! С нами качественная работа стала доступнее!